Postula al Programa “Trabajar con Calidad de Vida”

Este programa de Senda tiene como objetivo desarrollar una cultura preventiva que contribuya al bienestar de las y los trabajadores, capaz de fortalecer ambientes laborales promotores de redes de cuidado y protección frente al consumo de alcohol y otras drogas.

Además, busca generar un compromiso por parte de los altos mandos de las organizaciones, facilitando el adecuado desarrollo del programa, y promoviendo la participación y validación interna del mismo.

Finalmente, se orienta a sensibilizar y capacitar equipos de prevención -representativos de todos los estamentos- al interior de las organizaciones, para llevar adelante el proceso de construcción de políticas y planes preventivos.

 ¿Quiénes pueden postular?

• Instituciones públicas que no cuenten con un programa de prevención vigente (que incluya una política preventiva y un plan de acción) o que deseen renovarlo.
• Empresas privadas legalmente constituidas en Chile con 50 o más trabajadores, que no cuenten con un programa de prevención vigente (que incluya una política preventiva y un plan de acción) o que deseen renovarlo.

¿Cuándo postular?

• Para el período 2023, el formulario de postulación estará habilitado hasta el 10 de febrero del 2023.

¿Cómo postular?

• El interesado –en nombre de la organización- deberá completar un formulario con todos los datos requeridos (se solicitan datos de la organización y de quien postula). Una vez finalizado este proceso, recibirá un correo electrónico indicando que ha postulado de forma exitosa.
• Las organizaciones postulantes serán contactadas por el equipo de Senda de cada región para confirmar el proceso de postulación e iniciar los pasos del Programa.

Criterios de priorización y selección

Finalizada la postulación, la priorización y selección de las entidades postulantes, comenzará con un proceso de evaluación que considera los siguientes criterios:

• Establecer un compromiso formal con Senda para la implementación del programa, poniendo a disposición tiempo y recursos humanos de distintas áreas o unidades para su desarrollo, así como también recursos financieros para la elaboración de un plan de acción.
• Tener más de dos años de antigüedad.
• Entidades públicas.
• Organizaciones privadas que cuenten con prácticas de “Responsabilidad Social Empresarial (RSE)» (debidamente respaldadas).
• Entidades que no cuenten con un programa de prevención del consumo de alcohol y otras drogas vigente, que incorpore el desarrollo de una política preventiva y un plan de acción.
• En el caso de haber implementado con anterioridad el programa Trabajar con Calidad de Vida, no haber desertado.

En caso de existir sobredemanda de postulaciones, el equipo regional de Senda aplicará como criterios de priorización adicional tales como:

• Cantidad disponible de cupos por región.
• Orden de postulación en la página web.

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